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IT Rollouttechniker (m/w/d) - Hardwareaustausch BMV [Kziff.OK9164]

Aufgaben

Physischer Hardware-Tausch: Austausch von Windows-10-Altgeräten gegen vorkonfigurierte Windows-11-Neugeräte direkt am Arbeitsplatz der Endanwender.
Verkabelung & Inbetriebnahme: Anschließen der Geräte (Kabel/Adapter werden gestellt). Der Tausch gilt als erfolgreich abgeschlossen, sobald nach dem automatischen Netzwerk-Reboot der korrekte Anmeldebildschirm erscheint.
Logistik vor Ort: Transport der Geräte innerhalb des Gebäudes mittels Rollwagen. Verpackungsmaterial fällt nicht an. Verbringung der Altgeräte in die vorgesehenen Lagerräume.
Dokumentation: Eigenständige Führung des täglichen Zeitnachweises und Einholen der Kundenquittierung.
Schnittstellenfunktion: Weitergabe von Hardware-/Softwarefehlern an den zuständigen Kunden-Verantwortlichen vor Ort (keine eigene Fehlerbehebung nötig).

Anforderungen

Sprachkompetenz:** Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die tägliche Kommunikation mit Endanwendern und Ansprechpartnern vor Ort.
Arbeitsweise: Äußerst selbstständig, zuverlässig und unkritisch in der Umsetzung der vorgegebenen Prozesse.
Zuverlässigkeit: Einwandfreies Führungszeugnis (BZR-Anfrage zwingend erforderlich für den Erhalt des Hausausweises).

Unser Angebot

Übertarifliche Bezahlung und Urlaubsanspruch
KEINE wechselnden Einsätze
Sehr gute Übernahmechance in eine unbefristete Festanstellung
Zahnzusatzversicherung oder Sportzuschuss

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Informationen

Arbeitszeiten

Vollzeit

Stellenart

Vollzeit

Vergütung

2800 - 3300€ brutto

Bewerbung

Lebenslauf
Zeugnisse

Kontakt

Oliver Kirch

L&W CONSOLIDATION GmbH
Auf dem Hahn 1
47228 Duisburg
bewerbung@lwconsolid.de
0203 518892 27
http://www.lwconsolid.de

Aufgaben

Physischer Hardware-Tausch: Austausch von Windows-10-Altgeräten gegen vorkonfigurierte Windows-11-Neugeräte direkt am Arbeitsplatz der Endanwender.
Verkabelung & Inbetriebnahme: Anschließen der Geräte (Kabel/Adapter werden gestellt). Der Tausch gilt als erfolgreich abgeschlossen, sobald nach dem automatischen Netzwerk-Reboot der korrekte Anmeldebildschirm erscheint.
Logistik vor Ort: Transport der Geräte innerhalb des Gebäudes mittels Rollwagen. Verpackungsmaterial fällt nicht an. Verbringung der Altgeräte in die vorgesehenen Lagerräume.
Dokumentation: Eigenständige Führung des täglichen Zeitnachweises und Einholen der Kundenquittierung.
Schnittstellenfunktion: Weitergabe von Hardware-/Softwarefehlern an den zuständigen Kunden-Verantwortlichen vor Ort (keine eigene Fehlerbehebung nötig).

Anforderungen

Sprachkompetenz:** Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die tägliche Kommunikation mit Endanwendern und Ansprechpartnern vor Ort.
Arbeitsweise: Äußerst selbstständig, zuverlässig und unkritisch in der Umsetzung der vorgegebenen Prozesse.
Zuverlässigkeit: Einwandfreies Führungszeugnis (BZR-Anfrage zwingend erforderlich für den Erhalt des Hausausweises).

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KEINE wechselnden Einsätze
Sehr gute Übernahmechance in eine unbefristete Festanstellung
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Über uns

Als mehrfach ausgezeichneter und zertifizierter HR-Dienstleister steht die L&W CONSOLIDATION GmbH seit 2010 als verlässlicher und effizienter Partner an der Seite unserer Kandidaten. Jeden Tag setzen wir auf Persönlichkeiten, die die Arbeitswelt von heute und von morgen gestalten wollen. Ob als Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Fach- und Führungskraft, mit uns greifen Sie auf ein Netzwerk zurück, dass durch Verbindlichkeit, Vertrauen und Persönlichkeit entstanden ist. Sie nutzen die Kompetenzen und Ressourcen unserer HR-Spezialisten, um sich entsprechend Ihrer beruflichen Wünsche zu entwickeln.

Diversity

L&W CONSOLIDATION ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Unsere Stellenausschreibungen richten sich generell an alle Menschen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.